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【東京：リモート】グローバルアカウントプランナー（EC領域） / 総合代理店出身者活躍中！デジタル活用支援！所定労働時間7時間！
株式会社電通デジタル
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■EC／デジタル広告プランニング、戦略立案
・クライアントのデジタル広告領域のプランニング、実施、分析、改善などメインフロントとして案件をリード
・KGI、KPIに基づく予算アロケーション
・メディアプラン作成、提案、および実施段階におけるプロジェクトマネジメント
・運用担当に対するデジタル広告の運用ディレクション、効果分析、レポート作成
・分析結果を基にしたPDCAサイクルの設計、実行
■フロント対応
・外資企業の日本国内マーケティング支援がメイン
・クライアントおよび同社、同社グループとの折衝、関係構築
（レベルに応じて英語対応あり）
・電通と協業したオンオフ連携プランニング
・クライアントニーズ次第で同社の他部門（コマースデータ分析、システム開発等）
メンバーと協働し各種ソリューションの提供を推進
募集職種
【東京：リモート】グローバルアカウントプランナー（EC領域）
応募資格
【必須】
・ビジネスレベルの日本語力※日本語でコミュニケーションが問題なくできる方
・Excel、Powerpoint業務使用経験
・ロジカルな提案書作成スキル
※ 下記いずれか必須 ※
・広告代理店での営業経験（EC／デジタル広告業務含む）
・Amazon／楽天等のEC広告またはリスティング広告のメディアプランニングおよび運用経験（事業会社／代理店問わず）
【尚可】
・グローバルクライアントのフロント経験
・ビジネスでの英語活用経験またはTOEIC700点程度の語学力
・ベンダーセントラル、セラーセントラルの利用経験
・スポンサー広告、Amazon DSPのプランニングと運用経験
・Amazon Marketing Cloud活用経験
・各種DSP、アドネットワークのプランニングと運用経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区東新橋1-8-1
勤務時間
フレックスタイム制（所定労働時間：7時間／グレードによってコアタイム有り）
想定給与
400万円～1000万円
※採用時グレードにより決定
休日／休暇
土日祝、年末年始休暇（12／29～1／3）、年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、子の看護休暇
待遇／福利厚生
通勤手当、確定拠出年金制度、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、ベビーシッター派遣サービス、ベネフィット・ワン、グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度 等
会社名
株式会社電通デジタル
事業内容
デジタルマーケティングの全ての領域に対する、コンサルティング、開発・実装、運用・実行の提供
本社所在地
〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1
設立年
2016年7月
従業員数
1，919名
資本金
4.4億円
平均年齢
34歳