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【神奈川】パワートレイン部品のバイヤー / ”技術の日産”で次世代のクルマづくりを一緒に実現しませんか？
日産自動車株式会社
【職務概要】
パワートレイン部品のバイヤー業務をお任せします。具体的には以下のような業務が発生いたします。
【職務詳細】
・将来の新車プロジェクト採用に向けた量産部品取引先の選定
・既に立ち上がっている現行車の量産部品に対する原価低減アプローチの立案・実行
・担当部品の将来サプライヤー戦略の立案・ロードマップ作成
＜補足＞
・基本的にはAsiaを中心とした業務になりますが、必要に応じて北米・欧州・アセアンなどとの連携も求められます。
・同チームには内燃機系、e-powertain（電動パワートレイン）等のチームがあり、協業して実務を進めております。
【同部署の魅力】
EV／e-Powerのような注目度も高い未来に向けた日産の注力事業に携わる事ができます。自動車業界の購買は取引額も大きく、Renault・Nissan・Mitsubishiブランドでグローバルに展開しており、アライアンス先も含めたスケールの大きな業務を経験できます。
募集職種
【神奈川】パワートレイン部品のバイヤー
応募資格
【必須】
・製造業における購買もしくは営業等の業務経験
・英語力（TOEIC730点以上）
【尚可】
・自動車業界経験
・自動車部品についての基本的な技術基礎知識（材料・工法など）
【同部門での働き方】
●担当部品カテゴリーでチームを分けているため専門性が身につきます。
●部門全体での教育とPowertrain部署としての教育体系を整えており、最初の2～3か月で基礎体系を学んで頂けます。
●コロナ禍においても、Teams／Skypeでの在宅業務を推奨！コロナ禍以前より在宅勤務の仕組みを導入していました。
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県厚木市岡津古久560-2（日産テクニカルセンター）
勤務時間
8時30分～17時30分※事業所により勤務時間帯は異なります。
※フレックスタイム制度あり
想定給与
400万円～900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
週休2日制（※同社カレンダーによる、月5～8日）／年間121日／夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等／年次有給休暇／半日年休制度／勤続節目休暇制度
待遇／福利厚生
家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり(入居及び手当支給基準は、同社規定による)、社内託児所、退職年金、社内預金、財形、持株会、保険団体割引、食堂、社内診療所、社員車両購入制度
会社名
日産自動車株式会社
事業内容
■自動車、フォークリフト、船舶の製造、販売及び関連事業
本社所在地
【本社】〒220-8686 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号
【本店】〒220-8623 神奈川県横浜市神奈川区宝町2番地
設立年
1933年12月26日
従業員数
138，893名（連結）
資本金
6,058億1,300万円
売上高
2019年3月期（連結）
売上高：11,574,247百万円
経常利益：546,498百万円
2018年3月期（連結）
売上高：11,951,169百万円
経常利益：750,302百万円
2017年3月期（連結）
売上高：11,720,041百万円
経常利益：864,733百万円
平均年齢
41.8歳