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【三重：リモート】次世代半導体向け機能材料の製品開発（インダクタ等） / 世界トップクラスシェア製品を多数有する東証プライム上場メーカー！
日東電工株式会社
【職務概要】
同社の事業開発本部にて、次世代半導体向け機能材料（インダクタや受動部品）の製品設計・開発、および量産化に向けたプロセス構築を担当します。
【職務詳細】
インダクタまたは受動部品の専門家として、以下の業務を横断的に遂行します。
・インダクタ、受動部品の製品設計および要素技術の開発
・業界における品質保証、規格要求の社内展開
・製品開発プロセスの構築および実行支援
・顧客要求や業界特有の商習慣の翻訳、営業・開発への技術支援
・製造、調達、品質、営業等の各部門と連携したプロジェクト推進
・プロセス技術開発および計装技術開発
【ミッション】
同社のコア技術である多孔化技術を活用し、微細化が進む次世代半導体市場において、競争力のある新製品の早期量産化と市場展開を実現することがミッションです。
【将来のキャリアパス】
入社3～5年後には、開発テーマのリーダーや新規事業の方向性検討、新市場に向けた技術戦略立案への参画など、より上流の戦略策定に携わることが期待されています。
募集職種
【三重：リモート】次世代半導体向け機能材料の製品開発（インダクタ等）
応募資格
【必須】
・インダクタの開発、設計経験
【尚可】
・新規製品立ち上げ経験（仕様策定、品質関連の知見）
・日常会話レベルの英語力
【出張】国内出張が主です。頻度や滞在日数はケースバイケースです。
【テレワーク】実験での出社が多いため、多くて月1～2回程度。
【残業時間】製品立ち上げ中のため、月平均30～40時間となります。
※通常時は月平均20～30時間となります。
雇用形態
正社員
勤務地
三重県亀山市布気町919番地
勤務時間
8時00分～16時45分※コアレスフレックスタイム制あり
想定給与
600万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、有給休暇（初年度8～16日、2年目以降16日～／年）、時間単位年休
待遇／福利厚生
通勤手当、確定拠出年金、企業年金、社員持株会、家族手当（子1人目：1万円／2人目：1万円）、独身寮、既婚社宅
会社名
日東電工株式会社
事業内容
自動車・他輸送機器事業／住宅・住宅設備事業／社会インフラ事業／素材事業／家電・電子機器事業／電子デバイス事業／医療事業／ディスプレイ事業
本社所在地
〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪タワーA 33階
設立年
1918年10月
従業員数
連結:27，915名／単体:7，019名(2025年3月末)
資本金
267億円
売上高
2017年3月期（連結）
売上高：7,677億1,000万円
経常利益：917億9,100万円
2016年3月期（連結）
売上高：7,930億5,400万円
経常利益：1,019億9,600万円
2015年3月期（連結）
売上高：8,252億4,300万円
経常利益：1,059億4,700万円
平均年齢
37.0歳