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【東京:リモート】海外事業開発(アジア地域)※業界経験者 / 【年間休日124日】標準賞与6.66ヶ月分/上限60%リモート◎

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

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◎年間休日124日&フレックスで柔軟に働く◎
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【職務概要】
アジア事業部にて、アジア地域における風力・太陽光発電所の新規開発・操業管理および再生可能エネルギー電源由来の新規事業開発業務全般をご担当いただきます。

【職務詳細】
・新規サイト(候補地)の発掘・確保および案件の精査(評価・分析)
・各国の現地パートナー選定および共同開発契約の締結
・新規案件開発計画の策定・推進(各種契約の締結)
・個別プロジェクトの必要資金確保および全体工程の策定・管理
・操業案件の総括管理・運営
・関係官庁や業界団体等との折衝・情報収集および分析

【本ポジションの魅力・特徴】
・海外現地へ赴き、多様なステークホルダーと協議・連携しながら大規模な案件組成を推し進めるダイナミズムがあります。
・出張頻度は2ヶ月に1回程度(繁忙期は1ヶ月に1回程度)発生し、韓国・台湾・東南アジア・中央アジア・インド等の国々を担当します。

募集職種

【東京:リモート】海外事業開発(アジア地域)※業界経験者

応募資格

【必須】
・風力発電、太陽光発電、その他電力事業での実務経験
・海外出張など、海外関係者とのコミュニケーションを伴う勤務経験
・英語での実務遂行経験(TOEIC800点相当以上)
・日本語での稟議資料などの資料作成スキル
・計数感覚、事業感覚(コスト管理や中長期戦略立案などの経験)

【尚可】
・海外での実務経験
・英文契約書の協議交渉経験
・海外でのプラントプロジェクトへの従事経験
・エネルギー業界での実務経験
・メーカー(機械メーカー等)、コンサルティング業界での実務経験
・蓄電池、グリーン水素など再エネ関連業務の経験

雇用形態

正社員

勤務地

〒100-0004 東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエアウエストタワー

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム:11:00~14:00)
<標準的な勤務時間帯>9:15~17:30

想定給与

500万円~850万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

休日/休暇

【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、有給休暇(12日~22日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、産前産後休暇、転勤休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇 等

待遇/福利厚生

通勤手当(全額支給)、退職金制度、慶弔見舞金制度、育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度、レジャー・両立支援・自己啓発補助制度(3.5万円/年)、借り上げ社宅制度(条件該当者)、テレワーク手当:250円/日、定年:60歳※定年後再雇用制度あり

会社名

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

事業内容

風力および太陽光発電事業

本社所在地

〒100-0004 東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエアウエストタワー

設立年

2001年11月

従業員数

806名(グループ)

資本金

181億9,920万円

売上高

-

平均年齢

35.5歳

株式公開