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ペイロールプロジェクトマネージャー / 年間休日125日／140ヶ国以上にネットワークを展開するEYのメンバーファーム
EYビジネスパートナー株式会社
【職務概要】
Payroll領域のプロジェクトを統括し、クライアントの人事・給与業務変革を推進します。
【職務詳細】
■プロジェクトマネジメント
・プロジェクト計画、進捗／課題管理、ステークホルダー調整
・複数案件の品質・納期・コスト管理、改善提案
■クライアント対応
・課題整理、ソリューション提案、要件定義・導入支援
・国内外の専門チームとの連携
■チームマネジメント
・プロジェクトチームのリード、スタッフ育成
■業務変革・イノベーション
・IT ／RPA ／AIを活用した業務改善、サービス企画
【その他・魅力】
・マネージャー以上へのキャリアパスが明確（Manager → Senior Manager → Director ／Partner候補）
・複雑性が高いPayroll ／HRシステム案件をリードできるため、PMとしての専門性を確実に高められます。
募集職種
ペイロールプロジェクトマネージャー
応募資格
【必須】
・人事系システム導入、Payroll関連IT、またはBPO移行におけるPM経験（5年以上）
・PMBOK ／Agile ／Prince2などの標準手法に基づくPM経験
・複数ステークホルダー間の調整スキル
・ビジネスレベルの日本語力
【尚可】
・Payrollまたは人事労務の実務知識
・外資系企業またはグローバルプロジェクト経験
・ビジネスレベルの英語力
・PMP資格などのPM関連資格
・コンサルファーム／SIerでのプロジェクトリード経験
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
勤務時間
9：30～17：30 （所定労働時間：7時間0分）／フレックスタイム制あり（コアタイム無）
想定給与
600万円～1050万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
年間休日125日／完全週休2日制（土日）、祝日／年末年始休暇／GW休暇／慶弔休暇／有給休暇（初年度有給休暇15日付与）／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇／創立記念日／特別有給休暇（アニバーサリー休暇など）／試験休暇 など
待遇／福利厚生
カフェテリアプラン（社内福利厚生制度）、退職金（確定拠出年金制度）、育児時短勤務制度、ベビーシッター制度（延長保育料、病児保育料負担等あり）、育児コンシェルジュ制度、宿泊施設利用補助、財形貯蓄、資格取得補助、副業制度あり
会社名
EYビジネスパートナー株式会社
事業内容
会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス、経理・会計アウトソーシングサービス、給与計算（ペイロール）・社会保険関連業務のアウトソーシングサービス、固定資産評価額適正化、CRE（企業用不動産）戦略の立案・実施のアドバイザリー業務
本社所在地
〒100-0006
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
設立年
2002年（税理士法改正に伴う設立）
従業員数
191名