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【神奈川】放熱製品の試作・新製品開発（次世代冷却技術） / プライム市場／社会インフラを支える技術力を持つ大手非鉄金属メーカー
古河電気工業株式会社
【職務概要】
サーマル電子部品事業部門の次世代製品開発課にて、データセンターインフラやAIなどの最先端分野に向けた、次世代放熱・冷却ソリューションの探索、企画、および製品開発を担います。
【職務詳細】
・次世代冷却技術の探索・企画、および技術ロードマップの策定
・主要顧客からの開発事項要望や技術的課題への対応
・開発品のモデル設計、熱流体解析、試作評価
・次世代放熱・冷却ソリューションの市場・技術動向調査、製品化企画
・顧客および社内外との技術交流・折衝対応
【仕事の魅力】
同部門は放熱製品市場において世界トップクラスのシェアと技術力を誇ります。AIの爆発的な普及に伴い、熱対策はITインフラの最重要課題となっており、最先端技術の発展を影から支える手応えを感じられる環境です。
【将来のキャリアパス】
入社後5～10年をかけて、製品設計部署への異動等も通じ、放熱技術全般を習得していただきます。放熱製品のスペシャリストとして、エンジニアの資質を高めていくことが期待されるポジションです。
募集職種
【神奈川】放熱製品の試作・新製品開発（次世代冷却技術）
応募資格
【必須】
・熱流体解析の実務経験
・機械設計の実務経験
・伝熱工学に関する基礎知識
【尚可】
・電子機器等の熱設計経験
・技術マーケティング（製品企画立案、技術動向調査）の経験
・英語を用いたプレゼンテーションスキル（TOEIC600点以上目安）
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号（平塚事業所）
勤務時間
フレックスタイム制／コアタイム13：00～14：00
標準的な勤務時間帯：8：30～17：15
想定給与
440万円～950万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日121日】土曜、日曜、祝日、年末年始（事業所カレンダーによる）、個人別指定休日（誕生日）、年次定例休暇（20日～25日（毎年4／1付与、勤続年数に応じて最大25日、初年度は入社日に期間按分した日数を付与））など
待遇／福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当（諸条件あり）、フレックスタイム制度、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、定期健康診断、健康セミナー、直営及び契約保養所 他
会社名
古河電気工業株式会社
事業内容
光ソリューション・情報コンポーネント・エネルギーインフラ・自動車電装システム・メタルソリューション 他
本社所在地
東京都千代田区大手町2丁目6番4号（常盤橋タワー）
設立年
1896年6月25日
従業員数
51，167名（連結）、4，433名（単体）
資本金
693億9,500万円
平均年齢
43.5歳