- 英語
【埼玉】市場共創推進担当（新規事業開発／管理職採用） / 【プライム上場】国内外シェアトップクラス製品多数の素材メーカー
三井金属鉱業株式会社
～市場共創推進部とは～
ミッション：同社の次の柱となり得る新規事業機会の創出。
同社総合研究所および市場との連携により事業機会を広く探索し、
事業創造に繋がるスタートアップ企業やアカデミア、
事業会社などの社外パートナーとの協業活動を推進し、
新規事業機会の創出を担っている部門です。
【職務内容】
・次の成長の柱となり得る事業機会の探索、新規事業の企画、事業開発
・世界中からのパートナー候補の選定と協業推進
（パートナー候補がスタートアップの場合には、CVCを活用した投資も検討）
環境・エネルギー／次世代エレクトロニクス／ライフサイエンスなどの
領域ごとに担当を分けており、
入社後はご自身の強みを活かせる領域テーマを担当頂く予定です。
外部環境と内部環境を整理し、事業戦略を描き、
プレイングマネージャーとしてテーマを推進いただきます。
新事業案の提案実行、世界中からのパートナー選定と
協業案の立案実行を頂きます。
募集職種
【埼玉】市場共創推進担当（新規事業開発／管理職採用）
応募資格
【必須】
■スタートアップへの出資検討の経験があり、
かつ素材・材料の知見がある方で、以下いずれかを満たす方
※理系／文系は不問（既存メンバーで文系出身の方も活躍しております）
・企画業務の経験（川上のビジネスモデルのご理解がある方）
・新規事業の企画や立ち上げの経験
【尚可】
・海外スタートアップとの協業推進の経験
・英語力：メール対応／文書・マニュアル読解／TOEIC 600点
※ご希望があれば、将来的には海外駐在の可能性もございます。
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県上尾市原市1333-2
勤務時間
9時00分～17時50分（フレックスタイム制／コアタイム無し）
想定給与
900万円～1260万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
年間休日122日、完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇10日～20日、年末年始、夏季休暇、慶弔など
待遇／福利厚生
家族手当、住宅手当、独身寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株会、各種融資制度など
会社名
三井金属鉱業株式会社
事業内容
機能材料・電子材料の製造・販売、非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、素材関連事業、自動車部品の製造・販売 等
本社所在地
東京都品川区大崎1－11－1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
設立年
1950年5月
従業員数
連結12，285名 単体 2，379名（2024年3月末）
資本金
42,223百万円（2024年3月末）
平均年齢
41.9歳