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【神奈川：リモート】システム基盤構築チームリーダー（主任クラス） / 【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！
日本最大の総合電機メーカー
【職務概要】
チームリーダーとして、国内メガバンクの海外拠点（主にアジア圏）向け情報システムの基盤部分（ハードウェア、ミドルウェア）を対象とした、設計・構築・保守運用を担っていただきます。海外拠点向けサービスの提案において、現地メンバーとの協働体制を構築・推進し、グローバルな開発・運用体制の中核を担うポジションです。
【職務詳細】
・顧客（国内・海外拠点）の意図や要件を整理し、技術的な具体化および関係者との意思統一
・基盤プロジェクトリーダーとして、案件開始時のプロジェクト推進
・小規模案件からの取りまとめを開始し、段階的に大規模案件のリードへ移行
・現地インソースメンバーとの連携によるグローバルな開発・運用体制の構築
・営業チームや海外拠点メンバーと協業した提案業務の遂行
【その他・魅力】
・海外拠点向けシステムを扱いますが、コミュニケーションは主に日本語で行うため、語学力に不安がある方でもグローバル案件に挑戦可能です。
・リモートワーク中心の柔軟な働き方が可能であり、ワークライフバランスを保ちながらキャリア形成ができます。
募集職種
【神奈川：リモート】システム基盤構築チームリーダー（主任クラス）
応募資格
【必須】
※以下のすべての条件を満たす方
・インフラ系のITプロジェクト経験5年以上
・ITプロジェクトでのチームリーダー経験（自チームの作業管理、他チーム・PMへの報告・調整経験）
・5～10名程度のマネジメント経験
【尚可】
・インフラ（特にオンプレミスのハードウェア、OS、ミドルウェア）に関する設計経験
・英語力（Web会議でネイティブと意思疎通が可能なレベル）
・銀行（メガバンク）プロジェクトへの参画経験
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県川崎市幸区
勤務時間
8時50分～17時20分
想定給与
780万円～1030万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日126日】完全週休2日制、年次有給休暇24日、配偶者出産休暇、家族看護休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇、ライフサポート休暇
待遇／福利厚生
住宅手当（最大60万円／年）、寮・社宅、カフェテリアプラン（12.2万円相当／年）、子ども・介護など支援手当、仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）、持株制度、退職金制度、企業年金制度など