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【三重】電動車向けワイヤーハーネスの生産技術（製造ライン構想・設備開発） / 車の競争力を「製造」から支える。創出した技術を世界へ展開する生産技術。
自動車用・機器用ワイヤーハーネスや関連部品、自動車用電線の製造・販売を行う企業
【職務概要】
電動車（EV）向けワイヤーハーネス製造ラインの構想立案から立上げ、さらには海外拠点への展開までを一貫して担当します。
【職務詳細】
・製造ラインの構想立案から立上げ（工程設計、レイアウト、設備仕様検討等）
・専用加工設備の開発（要件定義、仕様設計、導入・立上げ、改善）
・工法開発、および自動化・省人化の企画・検証・標準化
・製造現場のDX推進（稼働・品質・不良・工数の可視化、データに基づく課題抽出と改善）
・海外生産拠点への改善導入（現地メンバーへの教育、標準化、横展開）
・継続的な原価低減活動（設備、工程、材料、物流等の最適化）
【仕事の魅力】
CASE対応が加速する自動車業界において、電動化の中核部品であるワイヤーハーネスの製造に携われます。最新のDX技術と設備開発を組み合わせ、自ら構築した仕組みが世界中の工場へ広がっていく手応えを感じられるポジションです。
募集職種
【三重】電動車向けワイヤーハーネスの生産技術（製造ライン構想・設備開発）
応募資格
【必須】
・製造業における何らかのエンジニア経験
・英語力（TOEIC 400点程度、翻訳ツールを利用しながらメール対応や現地指導ができるレベル）
【尚可】
・製造業または自動車部品関連業界での生産技術経験（設備開発、海外ライン立上げ等）
・製造業でのIT・DX活用経験
・海外駐在、または海外出張の経験
・顧客との折衝業務経験
・生産技術の基礎知識（QC工程表、FMEA等）
雇用形態
正社員
勤務地
三重県鈴鹿市
勤務時間
8時30分～17時15分
想定給与
380万円～600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、有給休暇、GW休暇、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇、出産休暇、特別休暇
待遇／福利厚生
家族手当、家賃補助、食事手当、財形貯蓄制度、財形住宅融資、企業年金、社員持株会、選択型福利厚生（カフェテリアプラン）、独身寮・社宅、研修センター、保養所、会員制リゾートクラブ（国内外）加盟、社内託児所 など