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店舗マネージャー（グロサリー） / 2026年春OPEN！港区の大型商業施設で店舗運営・マネジメントに挑戦
株式会社小川珈琲クリエイツ
【職務概要】
2026年春に東京都港区にグランドオープン予定の大型商業施設内にて、
新規オープンの店舗マネージャー（グロサリー部門）として
部門運営やマネジメント全般をお任せします。
【職務詳細】
・日々の部門運営の監督と効率的な業務遂行の確保
・売上目標の設定と達成に向けた品揃え戦略および販売促進戦略の立案と実行
・在庫管理と発注業務の監督
・生鮮食品を含むすべての商品の品質管理
・スタッフの採用、トレーニング、評価及びシフト管理と労働時間の調整
・顧客対応品質の維持・向上
・予算の策定と管理、コストコントロール
【小川珈琲について】
珈琲を嗜好品でなく、日常にとってかけがえのないものにすること。同社の珈琲づくりの基盤である地球環境や生産者の暮らしを守っていくこと。“京都の珈琲職人”としての情熱を忘れることなく、一粒一粒の豆を大切に「本物」としての価値を求め続けること。その一杯がきっと明日の希望になると信じて。これからも「小川珈琲」は、一人でも多くの人ちの心と暮らしに寄り添う存在でありたいと願います。
募集職種
店舗マネージャー（グロサリー）
応募資格
【必須】
・食品関連小売業界での店長経験
・PCの基本的な操作ができる方（WordやExcel等）
・財務管理、在庫管理、マーケティングの知識
・関連法規に関する知識（労基法、食品衛生法など）
【尚可】
・日常英会話程度の英語スキル
雇用形態
正社員
勤務地
東京都港区高輪2-22-1 NEWoMan TAKANAWA MIMURE
勤務時間
6：00～24：00の中でのシフト制※1ヶ月単位の変形労働時間制、月間総労働時間168～177時間
想定給与
500万円～630万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日107日】シフト制（月6～9日の休み）、有給休暇（入社半年経過時点10日）
待遇／福利厚生
通勤手当（会社規定）、残業手当、服装自由（一部従業員）、資格取得支援制度（一部従業員）、退職金、社会保険完備
会社名
株式会社小川珈琲クリエイツ
事業内容
喫茶及びコーヒー豆、コーヒー器具販売、ケーキ製造、販売
本社所在地
京都府京都市右京区西京極北庄境町７５番地
設立年
1974年04月
従業員数
48名
資本金
1500万円