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電気エンジニア / ＼プライム上場企業／創業100年超の安定基盤！海洋土木を支える電気エンジニア
東亜建設工業株式会社
【職務概要】
海洋土木の分野で100年以上の歴史のある同社にて土木事業の電気設備・システムに関する研究開発と現場施工支援を行っていただきます。
【職務詳細】
・建設工事における電気施工管理・設計・エンジニアリング
・特殊作業船の開発・運用
・技術研究開発
【同社の魅力】
・安定した経営基盤：2025年度も継続して受注高、営業利益、計上利益で過去を更新。自己資本比率は33.9%、格付はA-の安定性を誇ります。
・案件希望制度：年に1回、担当分野や案件の希望を申請でき、可能な範囲で配属に反映される制度です。
・「建設業2024年問題働き方改革伴走プログラム」を導入。全社として、働き方改革に取り組んでいます。
・男性育休取得実績あり（2025年度 男性育休取得率 97.4％、女性育休取得率 100％）
募集職種
電気エンジニア
応募資格
【必須】
・IT・電気業界でのシステムエンジニアの実務経験がある方、または電気系職種の経験がある方
【尚可】
・第三種電気主任技術者
・1級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士
・TOEIC730点以上相当の英語力
・自動制御のシステムを組んだことがある方
・測量システムを学ばれてきた方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー31階
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム無し）【標準就業時間】本支店：9時00分～18時00分、工事事務所・作業所：8時00分～17時00分
想定給与
580万円～950万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
休日／休暇
【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（入社半年経過時10日）、創立記念日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、その他特別休暇
待遇／福利厚生
住宅手当、時間外手当、現場手当、家族手当（配偶者1万円、子供8千円、同居の父母5千円）、資格手当、独身寮、社宅、単身赴任時の帰省手当、別居手当、社内預金、社員持株会、各種財形貯蓄、住宅購入に伴う利子補給、退職金制度（DB、株式給付制度）、共済会、各種リゾートホテル・スポーツクラブ他
会社名
東亜建設工業株式会社
事業内容
総合建設業（主な事業：海上土木、陸上土木、浚渫・埋立、建築工事の請負、土地の造成・販売、開発、建設コンサルタントなど）
本社所在地
東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー31階
設立年
1920年1月23日
従業員数
1，880名
資本金
18,976,658,924 円